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团队与群体的区别

2019-03-12 补丁 154

团队是由员工和管理层一个成员的知识和技能协同工作,解决同题,达到共同的目标。群体则强调共同性。 两者具体区别如下:

1.领导方面

群体有明确的领导人;团队则不一定光其发展到成熟阶段团队成员共享决策权。

2.目标方面

群体的目标必须跟组织保持一致。团队中还可以产生个人的目标。

3.协作方面

群体的协作性可能是中等程度的,有时成员还有些消极,有些对立;团队中是一种齐心协力的氛围。

4.责任方面

群体的领导者要负主要责任;团队中除了领导者要负责之外,每-个团队的成员也要负责。

5.技能方面

群体成员的技能可能是不同的,也可能是相同的;团队成员的技能是相互补充的,团队将不同知识、技能和经验的人综合在一起,形成角色互补,从而实现整个团队的有效组合。

6.结果方面

群体的绩效是每一个个体的绩效简单相加之和;团队的结果或绩效是由团队所有成员共同合作完成的产品。

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