👉🏻航向真北,寻找团队协作终极密码!

🌍 真北之旅:从荒岛到救生艇的团队征程 🌍
找到“真北”:不仅仅是地理上的北极,更是团队协作中的核心方向。
在90分钟内模拟30天的荒岛求生,挑战团队协作与决策能力。
参与者扮演荒岛幸存者,需在30天内抵达搜救船。过程中必须集齐五枚勋章(共识、信任、协作、笃行、日新)获得”真北之星”,而非单纯到达终点。

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▸ 适合人群:企业高管、项目负责人、团队骨干(小班制)
▸ 课时:1-2天沉浸式工作坊

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✅️激发学员树立创业者精神和企业家精神(风险时时存在及不可预测),以迎接新的竞争挑战;
✅️理解快速变化时代管理思维的转变方式,建立用户至上的理念;
✅️理解快速变化时代新型组织模式设计的基本原理,理解其必然性和紧迫性
✅️建立大局观,增强团队分工协作意识,提升执行力;
✅️提升团队凝聚力、统一思想、建立共同的经营语言;
✅️输与赢的强烈体会,感悟追随者的困境。

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1️⃣ 真实商战模拟,决策力飙升
▸ 模拟企业3-6年完整经营周期,从战略布局到执行细节,体验“利润最大化”与“风险控制”的博弈。
▸ 沙盘推演中融入 “取舍模型”,通过资源分配、团队协作等环节,直观感受冲突下的最优决策路径。

2️⃣ 四维能力提升,直击管理痛点
✅ 冲突化解力:沙盘中的角色对抗模拟真实职场矛盾,学会用“共赢思维”打破僵局。
✅ 战略预判力:通过沙盘现象反向推导底层逻辑,预判风险并提前布局。
✅ 团队凝聚力:小组分工协作(CEO/CFO/总监等),在冲突中激发团队潜能。
✅ 资源整合力:有限资金、人力下的取舍与有效利用。

3️⃣ 黄金教学法则,体验感拉满
▸ “好奇+挑战”双驱动:道具化场景+渐进式任务,让管理者在探索中主动突破认知边界。
▸ 实战反馈闭环:每轮推演后导师解析决策盲区,结合企业真实案例复盘,知识转化率提升300%。

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船长:团队总指挥,分配食物和决策。
工匠:制作渔网和修复船只。
医师:采集草药和救治船员。
探险家:探寻物资,推动团队前行。
操帆手:控制船只行进速度。
占星师:预测天气和地形,为团队提供关键信息。

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🛳️航向真北沙盘课,它把实体沙盘和小程序结合,超有创意!在物理沙盘上,能直观看到波涛汹涌的海面、神秘岛屿,仿佛身临其境。小程序能实时查看资源储备、任务进度等关键信息,对全局一目了然。一路上,风暴、暗礁、资源短缺等危机不断,每次抉择都关乎生死。这时团队协作就成了制胜法宝,船长统筹,探险家找物资,工匠修船,大家齐心协力才能绝境求生。

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